O Serviço Social do Grupamento de Apoio de São José dos Campos (SESO-SJ) encerrou, no dia 21 de outubro, o Projeto Social Novos Voos - Transição de Carreira.
Com o objetivo de contribuir para a reinserção dos Praças que estão dando baixa da GUARNAE-SJ no mercado de trabalho, o SESO-SJ promoveu encontros sócioeducativos nos dias 18, 19, 20 e 21 do mês de outubro do corrente ano, totalizando 10 horas de carga horária, aos Soldados e Cabos que ingressarão na reserva não remunerada até fevereiro de 2022.
Durante o projeto, foram disponibilizados Módulos que abordaram as seguintes temáticas: Orientação Profissional e Autoconhecimento, ministrado pelo Sr. Victor Borges da Silva, Mestre em Gestão e Desenvolvimento Regional; Planos de Carreira e Carreiras Emergentes e Contemporâneas, respectivamente apresentados pelo Capitão R1 Eduardo da Costa Baptista e a 1º Tenente QOCon ADM Bruna Moreira dos Santos Caetano, ambos do Centro de Preparação de Oficiais da Reserva da Aeronáutica de São José dos Campos (CPOAER-SJ); Educação e Gestão Financeira, cujo instrutor foi o 1º Sargento QSS Getúlio Tiago Valente Sanfelice do Centro de Computação da Aeronáutica de São José dos Campos (CCA-SJ); e Serviço Social e Trabalho, abordado pelas Assistentes Sociais do GAP-SJ, a 1º Tenente QOAP Larissa Soares Franco Miranda e a 1º Tenente QOCon Bruna Silva.
Com a participação de 28 militares, a proposta de trabalho vislumbrou possibilitar aos participantes o acesso às informações fundamentais para a recolocação no mercado de trabalho após a baixa, e experiências e vivências de situações ainda não planejadas e refletidas, que com certeza contribuirá para construírem um futuro melhor na nova área de atuação.
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